Gå vidare till innehåll
★ ★ ★ ★ ★ | 4,9 / Google Reviews
Gå vidare till produktinformation
1 av 1

Metoda

Lena Börjeson
Coacha för mer arbetsglädje. Del 1. Handledning för ledare

Ordinarie pris 528 SEK
Ordinarie pris Försäljningspris 528 SEK
Rea Slutsåld

Ny bok | Häftad

Läs mer om olika typer av bindningar här.

LEVERANS: Vi skickar din beställning med Postnords Varubrev eller DHL Servicepoint.

Du betalar alltid endast 49 kr i fraktavgift inom Sverige, oavsett vikt eller antal böcker vid beställning av antikvariska och nya böcker från oss! Läs mer

  • Beställningsvara, ej i lager i butik

ENDAST 49 kr i fraktavgift inom Sverige, oavsett antal böcker!

Du betalar alltid endast 49 kr i fraktavgift inom Sverige, oavsett vikt eller antal böcker vid beställning av antikvariska och nya böcker från oss! Läs mer

ÅNGERRÄTT inom 14 dagar efter leverans.

RETUR & ÅNGERRÄTT: Du har alltid 14 dagars ångerrätt oavsett anledning, från den dagen du tar emot din leverans.

Skulle vår beskrivning av skicket på boken misstämma eller om vi på annat sätt gjort fel, står vi självfallet för returfrakten.

I KORTHET: Maximera potentialen hos äldre arbetstagare och bevara deras värdefulla kunskap i arbetslivet.

  • Uppmuntrar karriärutveckling: Inspirerar äldre att fortsätta utvecklas och behålla arbetslusten för att stanna kvar i arbetslivet.
  • Betonar vikten av erfarenhet: Framhäver äldres berikande resurs och potential som inte får tillräckligt med användning.
  • Fokuserar på psykologi: Utforskar äldres tysta kunskap och dess betydelse för personlig och professionell utveckling.

Språk: Svenska

SÅLD.

Tyvärr är detta exemplar redan sålt.


Eller lägg upp en aktiv sökning på finndinbok.nu:

Information om Coacha för mer arbetsglädje. Del 1. Handledning för ledare av Lena Börjeson

Läs Coacha för mer arbetsglädje. Del 1 för att förstå och värdesätta äldre medarbetares kompetens. Boken ger verktyg för ledare att motivera och behålla erfaren personal. Du får insikter om hur tyst kunskap kan berika arbetsplatsen och skapa en mer inkluderande miljö. Perfekt för dig som vill skapa en positiv arbetskultur.

FÖRORD FRÅN SVENSKA Studiecentralen

Äldre arbetstagare är en berikande resurs. När arbetsstyrkan med lång erfarenhet lämnar arbetsplatsen är risken stor att viktigt kunnande går förlorat. Samtidigt kan vi konstatera att äldre har större potential än vad som kommer till användning. Då kan man fråga sig om vi har råd att säga nej till engergiska människor i tredje åldern.

Studiecentralen har initierat projektet "Tyst kunskap i tredje åldern". Syftet är att organisationsanställda som fyllt 55 skall inspireras att fortsätta utveckla kompetensen, behålla arbetslusten och stanna kvar i arbetslivet samt att lyfta fram deras tysta kunskap

Förord från Svenska Studiecentralen Äldre arbetstagare är en berikande resurs. När arbetsstyrkan med lång erfarenhet lämnar arbetsplatsen är risken stor att viktigt kunnande går förlorat. Samtidigt kan vi konstatera att äldre har större potential än vad som kommer till användning. Då kan man fråga sig om vi har råd att säga nej till engergiska människor i tredje åldern. Studiecentralen har initierat projektet "Tyst kunskap i tredje åldern". Syftet är att organisationsanställda som fyllt 55 skall inspireras att fortsätta utveckla kompetensen, behålla arbetslusten och stanna kvar i arbetslivet samt att lyfta fram deras tysta kunskap


Bindning: Häftad.År: Utg. 2008. Omfång: 29 s. ISBN: 9789519084633. Språk: Svenska



Coacha för mer arbetsglädje. Del 1. Handledning för ledare av Lena Börjeson hittar du under genren Filosofi & psykologi inom Filosofi & psykologi i kategorin Humaniora. Hitta fler liknande böcker:

Visa alla uppgifter
1 av 4